Cette aide forfaitaire, et dont il est possible de ne bénéficier qu’une seule fois, d’un montant unique de 335 €, serait versée aux apprentis âgés de moins de 21 ans à la date de début d’exécution de leur contrat, pour des contrats d’apprentissage ayant démarré à partir du 1er juin 2016, et pouvant encore commencer jusqu’au 31 mai 2017. A noter : une fois le décret paru, et dans un souci de simplification, les apprenti-e-s éligibles à cette aide seront directement informés par l’Etat, sans avoir besoin de lancer eux-mêmes une démarche pour cette attribution.
Par ailleurs, depuis le 1er janvier 2017, sept régions métropolitaines - dont la région Centre-Val de Loire - expérimentent la possibilité d’entrer en apprentissage jusqu’à 30 ans (au lieu de 25 ans jusqu'ici).
Enfin, le décret n° 2016-1711 du 12 décembre 2016 adapte désormais les modalités d’exécution du contrat d’apprentissage aux sportifs de haut-niveau, ainsi que les modalités de temps de travail en entreprise, pour les apprentis reconnus travailleurs handicapés.