Toutes les brèves
 
 

Le présent appel à propositions vise l'accompagnement des CFA dans un contexte de transformation de leur environnement.

La présente consultation a pour objectif la sensibilisation et l'accompagnement des professionnels, des structures, des réseaux, dans l’accueil des personnes en situation de handicap dans un parcours de formation.

Le projet d'identification des besoins en compétences consiste en la conception, la maintenance et l'hébergement d'un système d’information de recueil et d’analyse des besoins en compétence.

Le ministère du Travail a mis en ligne la liste des organismes certificateurs autorisés par le Comité français d’accréditation (Cofrac) à démarrer les activités de certification des organismes de formation réclamant des fonds publics.

L’édition 2018 du rapport de l’Observatoire Prospectif des métiers et des qualifications dans les transports et la logistique (OPTL) du Centre-Val de Loire est publiée et téléchargeable.

Action du Pacte Régional d’Investissement dans les Compétences 2019-2022 cofinancé par l’État.

Un an après la promulgation, le 5 septembre 2018, de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, la 10ème édition du dossier réalisé par Centre Inffo, propose une synthèse de ses différentes étapes.

La Direction interministérielle de la transformation publique a publié une étude traitant des effets de la transformation numérique sur les emplois publics.

Un questions-réponses sur la rémunération des apprentis en réponse aux principales interrogations qui émergent des différents réseaux (chambres consulaires, Direccte, CFA…) en contact avec les jeunes et les entreprises.

Un an après la promulgation de la loi "avenir professionnel", la réforme de la formation est illustrée en cinq infographies.

 

Action de professionnalisation des acteurs de la formation organisée par le GIP Alfa Centre-Val de Loire sur la thématique de l'illettrisme.

Dans le cadre de la phase d'évaluation du SPRO en Centre-Val de Loire, il est demandé à tous les responsables de structures, conseillers et agents d'accueil de répondre à un questionnaire d'ici le 10 septembre 2019.

Des ressources sur la prévention du sexisme au travail en cohérence avec les orientations gouvernementales dans ce domaine, dans les secteurs privé et public, ont été construites par l'Aract et le réseau des CIDFF* en Centre-Val de Loire.

La réforme de l’apprentissage, portée par la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel du 5 septembre 2018, génère un certain nombre de questions dans sa mise en œuvre.

Le Cria 45 propose aux professionnels, pour la rentrée de septembre, 3 formations pour les aider à identifier et à accompagner les situations de non maîtrise des compétences de base nécessaires au repérage dans l’espace et dans le temps.

Une nouvelle certification qualité unique sera exigée à partir du 1er janvier 2021 pour tout prestataire de formation intervenant sur des fonds publics ou mutualisés.

Le Syndicat de la presse sociale a créé en septembre 2018 un Laboratoire d’idées pour lutter contre l’illectronisme afin d'appeler les décideurs du monde digital à un travail citoyen sur les critères d’accessibilité des sites Internet.

Au titre de sa mission de régulation de la certification professionnelle, France compétences a la responsabilité de l’établissement et de l’actualisation de deux répertoires nationaux.

Les modes de financement des CFA : ce que change la réforme issue de la loi du 5 septembre 2018.

13 530 jeunes sont entrés en apprentissage pendant la campagne 2017-2018 en Centre-Val de Loire, soit 4,4 % du niveau national.

 

La Direccte* Centre-Val de Loire a rédigé une notice d’information à destination des prestataires de formation professionnelle.

Cette vidéo du SPRO 41 a été tournée lors de la journée professionnelle du 29 novembre 2018.

Présentation de l'offre de formation dédiée au numérique inscrite au Programme régional de formation.

Cet appel à projets porte sur des actions d'acquisition des compétences de base auprès de la petite enfance et sur les usages et la maîtrise du numérique auprès des adolescents.

1001 Connexions France by Opcalia permet à toute personne d’une autre nationalité de se familiariser avec la langue française.

La loi "avenir professionnel" libère l’offre de formation en apprentissage. Une opportunité pour l'entreprise de lancer son centre de formation d’apprentis (CFA).

Prospective métiers et compétences dans la filière de la transformation et de la valorisation des déchets : une étude du Céreq.

Le Cnam propose un cours de sensibilisation aux attitudes et comportements des personnes entreprenantes, qui permet de dépasser les préjugés et les stéréotypes empêchant le passage à l'acte.

Le Gip Alfa Centre-Val de Loire publie un guide très détaillé des changements concernant la gouvernance et le financement de l'alternance suite à la loi du 5 septembre 2018.

Depuis le 1er janvier, France Compétences* est responsable du Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) et du Répertoire spécifique (ex Inventaire).

 

Trouver des solutions pour permettre aux entreprises de recruter plus facilement, tout en offrant aux demandeurs d’emploi des postes adaptés : c'est l'objectif de la Région Centre-Val de Loire via les "Cordées du Territoire".

Chaque année, le FFFOD publie sa grille d’analyse des plateformes d’apprentissage qui évalue les fonctionnalités techniques et pédagogiques, les conditions de déploiement et de suivi, le design et les services associés.

Une vidéo a été réalisée pour la valorisation et la promotion des métiers du transport et de la logistique.

Une sélection de définitions sur les différentes notions de compétences.

Destiné aux professionnels de la pédagogie, le Mooc Empan revient pour une saison 2. Après le succès de la saison 1, cette nouvelle édition se veut encore plus interactive et collaborative que la précédente.

L’agence Pôle emploi d’Ingré (45) a testé un modèle de forum inédit pour ses demandeurs d’emploi cadres. Le principe : un jobdating inversé réunissant 20 entreprises qui recrutent et 56 demandeurs d'emploi.

Cette action collective, destinée aux demandeurs d’emploi, a pour objectif, sur une journée, de démarcher des entreprises pour recueillir des offres d’emploi et des possibilités de stages pour l’ensemble des participants.

Le club Bourges Foot, la Mission locale et Pôle emploi s'engagent pour l'emploi des jeunes par la signature d'une convention tripartite.

Le SPRO d’Orléans se dote d’un nouvel outil : une vidéo pour expliquer aux citoyens les services rendus par les 25 structures partenaires du territoire orléanais.

Le 17 décembre 2018, le Cnefop* a organisé un séminaire relatif à l'étape II de la qualité en matière de formation professionnelle, ses enjeux, les modalités de mise en oeuvre et l'évolution du rôle respectif des acteurs qu'elle suppose.

 

Enquête sur l’amélioration de l’accès des personnes handicapées à la formation de droit commun.

L’Apec* et l’AFT* s’associent afin de mieux appréhender les mutations économiques, technologiques, numériques et environnementales et leurs impacts en publiant un nouveau référentiel consacré aux métiers du transport et de la logistique.

La Ville de Saint-Florent-sur-Cher en partenariat avec la Mission Locale a organisé la venue de 7 professionnels étrangers du champ social en provenance d'Algérie, Argentine, Portugal, Espagne dans le cadre d'un projet européen.

Retour sur la matinée d'orientation à destination de personnes ayant des besoins spécifiques.

En 2017, 12 700 diplômes ont été délivrés par la validation des acquis sur les 18 100 candidatures examinées par les jurys.

Afin de pourvoir les emplois de Conseillers en Formation Continue (CFC) vacants dans le réseau des Greta de l'académie Orléans-Tours, une procédure de recrutement est engagée.

Dans le cadre de la loi du 5 septembre 2018, le Compte personnel de formation (CPF) va profondément évoluer en 2019 avec la possibilité pour les usagers de choisir, réserver et acheter en ligne les formations.

Le site intercariforef.org propose un outil qui permet aux organismes de formation de vérifier la diffusion des sessions de formation d’Etoile vers les outils de Pôle emploi.

L'Observatoire de la formation et de l'emploi du GIP Alfa Centre-Val de Loire publie une étude sur le secteur en région, déclinée pour les six départements.

L'Observatoire de la formation et de l'emploi du GIP Alfa Centre-Val de Loire publie une nouvelle analyse d'insertion suite à une enquête de grande ampleur.